本报讯 （记者 任贵伟 通讯员 宋丽英 郑 妤）“今天接到县人社局的电话，告诉我们，我们今年招聘的12名高校毕业生均符合享受一次性扩岗补助条件，经审核合格，1.2万元一次性扩岗补助资金已经发放到我们企业账户上。感谢国家的好政策，让我们足不出户就能够享受到政策红利。这笔补助资金为我们公司发展提供了帮助。”12月6日，安阳市华勋人力资源服务有限公司负责人在收到一次性扩岗补助后高兴地说。

为切实发挥失业保险助企纾困扩岗作用，内黄县人社局积极落实《河南省人力资源和社会保障厅 河南省教育厅 河南省财政厅关于加快落实一次性扩岗补助政策有关工作的通知》等有关文件要求，将离校两年内未就业普通高校毕业生（2020年7月后、2021年7月后教育部门移交的实名制未就业高校毕业生数据信息中的人 员）和登记失业的16岁～24岁青年作为补助对象，企业每招用一名离校两年内未就业普通高校毕业生或登记失业的16岁～24岁青年，给企业发放一次性扩岗补助1000元。该政策执行至今年12月底。

“需要注意的是，同一个人同时符合两类人员条件，其就业参保信息和身份只能由一户企业用于享受一次性扩岗补助， 不得重复使用。同时，该政策与一次性吸纳就业补贴政策不能重复享受。”内黄县人社局相关负责人表示。

此次一次性扩岗补助，通过对比省级社会保险经办机构与省级就业促进部门按月推送的数据，采取“免申即享”的方式，按照方便、快捷、规范、安全的原则，主动向符合条件的企业发放。截至目前，该县已发放一次性扩岗补助两万元，惠及8家企业20名职工。

“下一步，内黄县人社局将继续主动靠前服务，将一次性扩岗补助政策落实落细，确保该项补助应享尽享、应发尽发，从而进一步激发企业活力，护航高校毕业生等青年群体就业。”内黄县人社局相关负责人说。