本报讯 8月14日，市医疗保障局在局机关和直属单位开展为期一个月的“一多一少三导向”（多一点意识，少一点抱怨，坚持问题导向、目标导向、结果导向）大讨论活动，进一步强化全体人员责任意识、效率意识、执行意识，改进工作作风，提升服务质量，提高“强使命、尽职责、敢担当、严落实”能力，营造“学的氛围、严的氛围、干的氛围”，推动年度目标任务圆满完成，增强参保群众获得感、幸福感、安全感。

活动要求局机关和直属单位所有人员“多一点意识”，在工作、学习、生活中多一点努力，多一点责任，多一点坚持，多一点决心，多一点敬业的态度和自律、自动、自发的精神，增强服务意识、奉献意识；“少一些抱怨”，不做怨“上”、怨“下”、怨“别人”、怨“前人”型“四怨干部”，强化责任担当，做对他人多一分宽容、对事业多一分担当型党员干部；坚持问题导向，在工作中善于发现问题、认真分析问题、勇于承认问题、及时解决问题；坚持目标导向，以目标为引领，理顺工作思路，瞄准目标抓落实，紧紧围绕以人民健康为中心，扎实做好医疗保障工作；坚持结果导向，以结果论成败，以成效论英雄，履职尽责、干事创业。

活动围绕“一多一少三导向”，认真排查执行落实上是否存在有令不行、有禁不止的问题，查工作作风上是否存在作风涣散、纪律松弛的问题，工作效率上是否存在人浮于事、办事拖拉的问题，大局观念上是否存在科室利益至上、本位主义严重的问题，服务质量上是否存在工作不到位、服务意识不强的问题。

（惠海良）