□本报记者 黄亚楠

6月15日，记者在河南利华制药有限公司见到胡成亮时，他正在生产车间内检查设备运转情况。转眼间，胡成亮来到河南利华制药有限公司已经20多年，他从生产一线干起，20余年间没有出过一次安全事故，用对工作的认真和热情，肯于钻研、虚心学习的态度，在平凡中诠释着爱岗敬业、勇于创新、甘于奉献的劳模精神。

2017年，公司为提升生产一部的管理水平，胡成亮调入生产一部任化学合成车间工段长。到了新的工作岗位，面对陌生的设备和工艺，他除了做好日常管理工作，还利用业余时间研究工艺、熟悉设备，虚心向其他员工学习。为快速适应新岗位，他放弃休息时间虚心向老师傅学习，别人需要两到三个月才能掌握的操作，他两周内就和班组熟练地开展生产了。担任车间工段长以来，胡成亮凭借丰富的工作经验和吃苦耐劳、无私奉献的工作态度，为生产一部化学合成车间各项生产目标完成作出了突出贡献，得到领导和同事的一致认可。

作为基层生产管理者，必须对一线的生产情况、设备运行、日常操作等了如指掌，工作才能有的放矢。胡成亮日常加强学习，不断提高自己的综合素质。他利用业余时间进行专业学习，不断积累相关的业务知识、提升工作能力，将学习内容与基层长期的工作经历相结合，熟练地掌握了各个产品的工艺流程和操作规范，并摸索出一套灵活的管理模式，将GMP和安全生产管理落到实处，使企业生产能力逐步提高，2021年和2022年，企业连续两年实现醋酸可的松和MH1产量达到历史新高。

随着企业的发展和生产规模不断扩大，如何提高工作效率和节能降耗是一个瓶颈问题。利华制药产品种类多，工艺复杂，技术含量高，对产品质量要求严格，胡成亮迎难而上，积极参与企业节能降耗工作。他通过对各产品生产过程的观察和研究，在2020年至2022年期间，带领团队对醋酸可的松产品工艺进行了成功优化，降低了消耗，提高了质量，节约了成本，使该产品生产成本每年可为公司节约100万元。胡成亮和同事对MH1产品进行了扩大投料量试验并成功投产，提高了企业产能。胡成亮还对长期占库物料醋酸泼尼松老母液进行处理，直接给公司创造利润100余万元。他不仅圆满完成了本岗位工作，还积极配合公司研发、认证等部门进行了丙酸氯倍他索、氟轻松、甲泼尼龙、布地奈德等产品的注册验证生产等工作。

任劳任怨、责任心强、工作效率高，是同事和领导对胡成亮的一致评价。把平凡的事情做好就是不凡，他20余年如一日，始终严格要求自己，以身作则，带领员工牢牢树立“保产量，更要重质量”的工作信念，在每年单位的评比中，胡成亮所在的生产车间总是表现优秀，出错率低、产品质量好、产量高。