本报讯 （记者 周俊英）6月1日，由区人社局主办、安阳金鸿人力资源咨询服务有限公司承办的第二期“职引未来”——文峰区大中城市联合招聘（春季）高校毕业生招聘会在市供销合作社举办。

当日，即将毕业的大学生王雨来到招聘会现场时，这里已经聚集了很多人。“看了几家公司，也和招聘单位的负责人聊了聊。”对于第一次找工作，他坦言自己要求不高，有合适的就先干着，积累经验最重要。

招聘会现场，全区19家用工单位带着30余个岗位向求职者抛出橄榄枝。记者看到，招聘会现场精心设置了大屏幕，为求职者播放求职信息，工作人员现场发放宣传页，让更多的求职者了解就业信息，把握就业机会，提高政策的社会知晓率。

区人社局有关人员介绍，为做好此次招聘会，区人社局提前谋划，积极联系辖区内有招聘需求的企业，做好企业筛选工作，确保招聘信息真实有效。

“为了让招聘会覆盖面更广，我们同步进行了抖音平台直播带岗，为求职者线上解读招聘岗位信息、介绍岗位需求，让求职者足不出户就可以找到合适的工作。”该有关人员说，“下一步，我们将不断拓宽就业渠道，深挖就业岗位，小规模、高频次地开展线下就业招聘活动，并继续加强校企合作，切实做到招聘服务不停歇。”

据初步统计，此次招聘会累计接收简历33份，达成初步就业意向者6人。