□本报记者 周俊英 文/图

就业是最大的民生，它一头连着企业发展、区域经济，一头连着千家万户、民生冷暖。为全面做好疫情防控期间农村劳动力、城镇失业人员、就业困难人员等群体就业工作，连日来，文峰区人社局开展2021年“春风行动”线上招聘活动，为辖区内用工单位和广大求职者搭建服务平台，推动用工单位与求职者有效对接，以实际行动践行人社为民的初心使命。

“春风行动”促就业

“我们为职工购买三险，还有带薪年休假。”“我们包吃包住，提供员工宿舍……”2月20日，由区人社局举办的文峰区2021年“春风行动”线上招聘活动正式开始。

本次线上招聘会以“春风送真情，就业暖民心”为主题，帮助返乡农民工、就业困难人员等各类求职人员择业就业。区人社局提前将招聘企业的招工岗位需求信息在线上公布，提供多个岗位供求职者选择。

易商谷互联网科技园是参加线上招聘的一家互联网产业园区。园区是省级创业孵化示范基地、省级科技企业孵化器、省级电子商务示范基地、省级众创空间，项目力求打造“一座全链式互联网生态科技城”，已基本建成孵化器大厦、易商网城、易商云仓、互联网（电商）特色小镇、商务花园办公、企业总部等17万平方米孵化载体设施，是我市创新企业发展和大学生就业的重要平台，也是安阳市重点项目和招商引资项目。随着企业的发展壮大，该企业对于工人的需求也在增加。

“在去年的基础上，园区入驻企业不断增加，同时对人员队伍的素质也提出了更高的要求。现在我们需要更多的互联网技术人员和管理人员。”该园区相关工作人员介绍。

该工作人员介绍，春季历来是招聘旺季，为了企业的发展，他们制订了一系列的人才招聘计划。但受疫情影响，今年的线下招聘会均暂时停办，这彻底打乱了企业的招聘计划，像这样的情况，其实在全区不在少数。

正是因为这样的情况，区人社局积极转变服务模式，大力开展2021年“春风行动”线上招聘活动，着力打造“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”的“春风行动”线上招聘会。

“借助‘春风行动’网上招聘活动，我们将用人信息发布在相关页面上。这两天，已经收到不少求职者的简历，也发现了很多我们企业需要的人才。网上招聘不仅招募了人才，也宣传了企业，让更多人通过网络了解我们企业不以学历论英雄、不拘一格选人才的招聘理念。”

就业服务不打烊

线上招聘不仅让招聘企业得到便利，也让不少求职者了解了各招聘企业的发展环境、用工环境，顺利找到工作。

家住文峰区宝莲寺镇的小李就参与了线上招聘。小李长期在外务工，今年，他想在本地找一份工作，可是没有现场招聘会。当他得知区人社部门有“春风行动”线上招聘会，就准备上网找找看。“通过浏览网站，务工信息一目了然，既节省了时间又减少了参加招聘会的费用，一举两得！”2月27日，说起文峰区人社局开展的线上招聘，小李直言，人社部门“有路子”，帮他找到了合适的工作。

据了解，近年，区人社局明确把稳就业放在“六稳”“六保”工作之首，千方百计保居民就业，特别是将“春风行动”现场招聘会改为线上，为企业和求职者提供线上招聘服务。

为做好线上招聘，区人社局积极与商务、住建、工信等部门联合起来，及时了解掌握全区重点企业用工需求，做好企业用工信息的收集、发布和线上招聘工作，做到了“线上招聘天天有，就业服务不打烊”，为企业用工提供了有力保障，也避免了外出务工人员盲目流动。

“我们收集各类企业的招工需求，开展线上招聘，与求职者网上精准对接。通过‘安阳人力资源网’‘安阳人力资源网-微官网’‘安阳公共就业’‘文峰区人民政府网’等线上平台，定期在线推送最新的企业招聘信息，积极开展网上招聘活动，为广大有就业创业意愿的农村劳动者、返乡农民工等群体提供暖人心的公共就业网上服务。”区人社局再就业办公室主任谢芳楠说，“‘春风行动’线上招聘活动将持续到3月15日。下一步，我们将优化服务，及时更新企业信息，丰富求职渠道，为企业与求职者做好桥梁纽带，更好地满足求职人员、企业的就业和用工需求。”