第04版:安阳县(示范区)新闻·广告 上一版   
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以“政策精度”“乡情温度”提升“聚才热度”

——看安阳县如何持续创新深化人才工作

□本报记者 王浩 通讯员 宋洁 李昌奇

从热闹非凡的“人才夜市”到精准对接的“校园直通车”,从“洹泉涌流”政策发力到“柔性引才”借智聚力……今年以来,安阳县以系统思维构建人才工作新格局,交出了一份厚重答卷:发放人才生活补贴101.88万元,惠及396人;管好用好1158套人才公寓,开展“人才夜市”“春风行动”等招聘活动38场,精准开发岗位3595个,为企业与人才搭建起双向奔赴的桥梁。

数据的背后,是安阳县人才工作的绵绵发力,久久为功。眼下,安阳县正以“政策精度”“乡情温度”提升“聚才热度”,以“精准滴灌”取代“大水漫灌”,逐渐构建起全链条人才服务生态。

变“单一引才”为“多元赋能”

“站在这间洒满阳光的人才公寓里,手里拿着人才补贴,我突然觉得在这座城市扎根是个不错的选择。”11月23日,今年刚落户安阳县的硕士研究生邢清松感慨道。他居住的人才公寓内,现代化的装修温馨舒适,阳台上几盆绿植在冬日暖阳下焕发生机——这正是一个年轻人在异乡找到归属感的生动写照。

这样的温馨场景,在安阳县已成为常态。如今,1158套人才公寓为安阳县各类人才提供了安居乐业的保障。截至11月,该县已发放人才生活补贴101.88万元,惠及像邢清松这样的396名各类人才。而这些,仅仅是安阳县构建全方位人才服务体系的一个侧面。

“原本只是晚饭后散步,没想到一举找到了心仪的工作。如今,借助人才政策,我还在安阳安了新家!”提及自己的就业经历,河南兴阳光电科技有限公司今年新入职的毕业生张敬雯欣喜地说。张敬雯口中的就业契机正是源于今年8月安阳县举办的“点亮夜经济 就业在身边 ”人才夜市暨“才聚安东 技享未来”大型招聘会。此次招聘会在延续以往“企业招聘+技能展演+政策解读”成熟模式的基础上,首次增设“房产展示区”,并组织8家优质房企带来宜居楼盘,提供购房优惠、人才公寓申请、购房补贴咨询等“一站式”服务,真正实现了“找工作”与“安居乐业”同步推进。

据了解,今年以来,安阳县通过开展“安东学子看家乡”、大学生实习“扬帆计划”等系列活动,吸引500余名青年人才深入了解并融入安阳县这片发展热土。

变“被动响应”为“主动靠前”

“这张‘英才卡’虽小,却能让我在周末约同事喝咖啡、看电影时享受优惠,就连给汽车加油也能省下一笔——这些点滴便利,正悄然成为我们日常生活的一部分。” 11月23日,在河南都帮建筑工程有限公司工作的青年工程师王银灿道出了许多持卡人才的心声。

王银灿提到的英才卡,是市委人才办为安阳人才量身定制的专属“人才黑卡”,这张卡将人才服务融入日常衣食住行中,实现“一卡集成、凭卡优享”“人才刷卡、尽享折扣”。今年5月,安阳县委组织部、县人力资源和社会保障局在安阳县政务服务中心,联合举办了“洹畔英才卡”集中办理活动,为安阳县专业技术人才、洹泉涌流认定人才、县管专家等100余名人才进行集中办卡,将“洹泉涌流 才聚安东”的政策红利,转化为惠企利才的活力。

发展之强,首看人才。今年以来,安阳县持续完善政策体系、优化人才服务环境、强化人才保障措施,围绕人才引进、培养、使用等重点领域和关键环节,通过培训技能、举办人才联谊会等25项硬核措施,构建优质人才服务体系,让广大人才生活有品质、内心有归属。

除了政策“给力”,服务也更“贴心”。今年以来,安阳县重点围绕信息光电、新能源汽车、高端装备制造、通用航空等领域,组织“春风行动”“人才夜市”等招才引智活动38场,引进各类人才1830人,其中“洹泉涌流”新入库人才160人,为主导产业向上下游拓展、前后端延伸提供有力人才支撑。

变“大水漫灌”为“精准滴灌”

“人才引进来,要精准施策,让人才既有用武之地,又无后顾之忧!”谈及安阳县如何创新深化人才工作,安阳县委常委、组织部部长安小丽的话,掷地有声。

今年以来,安阳县聚焦青年人才培养与科技成果转化,推出“师徒结对”“定向帮带”等培育机制,构建起多维度、全方位、立体化的人才成长体系,聚焦人才发展“关键小事”“同城难事”“发展大事”,不断以最优资源、最大诚意,持续做优人才生态圈,通过全力支持中国农科院创新基地建设,高标准打造安阳市科技创新研究院安阳县分院,积极搭建产学研融合平台,组织校企对接活动12场,成功签约技术协议3项,推动2项科技成果落地生根。

在精准政策的浇灌下,一批“青苗企业”正茁壮成长:新增省级创新型中小企业2家、“专精特新”企业1家、高新技术企业2家。而在“洹泉涌流·乐创安阳”破壳计划大赛中,超冷场景高铁垫板用高分子新材料项目斩获科技创新一等奖,圣孟堂医养中心项目荣获社会企业三等奖……这些创新成果,正是安阳县持续激活科技创新主阵地的缩影。

从“引才”到“育才”,从“容才”到“敬才”,安阳县以灵活机制与真诚服务,让“人尽其才”蔚然成风。“我们将继续在‘引育用留’全链条一体推进上下功夫,不断提升服务温度、速度、效能和品质,全力营造‘近悦远来’的人才发展生态,为县域高质量发展注入源源不断的‘人才活水’。”安小丽说。

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