2017年4月，林州市委探索开展巡察村(社区)工作。在中央、省、市巡视巡察机构的指导下，该市从巡察到整改再到治理，环环相扣、层层推进，形成了“巡-改-治”工作体系，构建了县域村（社区）治理新格局。

为进一步开展好巡察村（社区）工作，林州市委明确巡察重点，聚焦党的路线方针政策和党中央决策部署在基层贯彻落实的情况、聚焦群众身边的腐败问题和不正之风、聚焦基层党组织软弱涣散三类问题开展政治巡察；做好人才保障，按照“结构化组建、专业化培养、统筹化使用、动态化管理”的机制，统筹组建不少于320人的巡察村（社区）人才库；方法科学高效，每组每轮巡察3个至4个村（社区），采取检查账目、受理信访、走访群众等方式精准发现问题；遍访村情民意，坚持走访户数不少于村（社区）总户数的20%且不低于50户的原则，对老党员、老干部、贫困户、低保户、危房改造户、老信访户做到“六必访必到”。

为高质量做实巡察村(社区)工作“后半篇文章”，林州市委在处理问题线索上坚持简单问题立巡立改、一般问题限期整改、共性问题分类整治的方法进行分类精准解决。针对群众反映强烈、能够及时解决的民生热点问题，该市立巡立改，及时回应群众关切。每轮巡察结束后，该市对发现的问题建立台账，分类移交，对账销号，并对巡察发现的共性问题开展专项治理。

为巩固巡察成效，实现“以巡促治”，林州市委结合前期巡察，将以巡促治内容概括为基层组织建设和党员干部管理、农村“三资”管理、农村小微权力监督、农村精神文明建设、平安乡村建设、民生事项办理服务六方面，经过治理达到制度完善、执行有力、治理有效的目标。同时，该市按照“党委统领、巡察推动、部门主管、镇村落实”的责任和分工，建立了协调、交办、汇报、督导、评估五项机制，进一步压实了纵向联动、横向贯通的责任体系。为实现示范引领效应，林州市委成立以巡促治办公室，20个镇（街道）分别成立了镇（街道）以巡促治办公室，打造100个以巡促治示范村，初步形成“1+20+100”的治理体系。