本报讯 “权力的行使必然伴随着廉政风险。开展廉政风险排查工作，就是要把权力底数摸清，把隐性风险点排查出来，把警戒线定准。”11月16日，县纪委监委派驻县住建局纪检监察组负责人说。

为做实做细日常监督和长期监督，进一步加强对廉政风险的分析和防范，切实增强对重要岗位和关键环节的监督，提高党员干部廉政风险防控能力，近日，县纪委监委在全县范围内开展为期1个月的廉政风险排查工作，重点针对权力运行的关节点、内部管理的薄弱点、问题易发的风险点进行排查，着力查找单位在小微权力运行、人财物管理、招标采购、专项经费使用、选人用人等重点领域和关键岗位存在的突出问题，同时在全县各单位中层及以上领导干部中开展廉政风险点排查，确保廉政风险“防得牢”。

此外，该县各单位针对腐败现象易发、多发的重点领域和关键环节，通过个人查找、集中梳理、相互查找等手段，认真查找在岗位职责、业务流程、制度机制等方面存在的潜在廉政风险，并对查找出来的风险点采取“一对一”方式，制定操作性强、具体管用的防控措施，建立健全廉政风险发现、预防和控制体系。截至目前，该县共排查个人廉政风险8568个、科室廉政风险5470个、单位廉政风险1145个，共制定个人廉政风险防控措施8741个、科室廉政风险防控措施5664个、单位廉政风险防控措施1241个。

在开展廉政风险排查工作的同时，该县要求各单位紧密结合以案促改工作，通过深入剖析本单位、本系统、本行业违纪违法典型案件，深挖问题根源，查找在思想上、制度上、体制机制上存在的问题，完善管理制度，压缩党员干部违纪违法发生的空间，让权力公开、透明、高效运行。

“风险排查是第一步，防控是关键。下一步，我们将根据各个岗位的廉政风险和防控措施，经常性开展督促检查落实，确保廉政风险防控措施扎实有效，最大限度降低腐败风险，规范权力运行。”县纪委监委主要负责人说。

（刘 超 申山山）