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龙安区人力资源和社会保障局 三维发力筑牢工伤安全屏障(《安心社保·护航安全》)

本报讯 (记者 郭凡)“政策讲清楚了,风险点找明白了,帮企业守住了发展的‘安全线’,我们心里也踏实了!”12月3日,在“安心社保 护航安全”2025年工伤预防宣传活动现场,河南安彩高科股份有限公司相关负责人说。此次活动由市人力资源和社会保障局、市社会保险中心主办,龙安区人力资源和社会保障局协办,深入推进工伤保险工作、守护劳动者权益。

安全生产无小事,职工权益重如山。作为社会保障体系的重要支柱,工伤保险既是维护劳动者生命安全与职业健康的“坚强屏障”,也是化解用人单位风险的“制度防火墙”。近年来,龙安区人力资源和社会保障局以制度创新为引领、以服务优化为抓手,从扩面、审核、预防三个维度发力,全链条守护辖区职工劳动安全,为区域经济社会高质量发展筑牢民生根基。

针对辖区产业结构特点,龙安区人社部门打破“窗口等候”的传统模式,以“扩面提质”为目标推动服务“下沉”。组建政策宣讲队深入工业园区、建筑工地、中小企业密集区开展“沉浸式”讲解;聚焦工程建设领域重点推进按项目参保,确保项目开工即参保、人员上岗即有保障;紧盯外卖骑手、快递员等新业态就业群体,通过“政策解读+线上参保指引”逐步将其纳入覆盖范围,进一步夯实了制度保障“基本盘”。

龙安区工伤认定机构坚持“高效、准确、贴心”的要求,持续优化流程、提升服务。该区开通绿色通道,加快认定审核速度,实现材料齐全即时受理,让企业和职工办事更省心;严格落实国家及省市相关政策,做到标准统一、流程透明;对伤后行动不便的人员提供主动服务、上门指导;对企业不清楚政策的情形进行专门辅导,用细致服务打通权益保障“最后一公里”,也增强了社会对工伤保险制度的认可度。

“补偿不是目的,预防才是关键。”龙安区人社部门深刻认识到工伤预防的重要性,坚持把风险防控关口前移到厂区、项目部和一线岗位,在重点领域,探索实施“分级管理+定向指导”的模式,对事故易发行业实行常态化巡查,帮助企业完善制度、堵塞漏洞,守好风险防控“前沿哨”。得益于源头防控机制的不断强化,龙安区工伤风险总体呈下降趋势,为企业健康发展和职工生命安全构筑了更稳固的防线。

“下一步,我们将坚持以人民为中心的发展思想,持续优化工伤认定服务模式,探索适应新业态就业群体的新型职业伤害保障机制,不断提升工作专业化、规范化、智能化水平,牢筑劳动者的‘安全屏障’,为龙安区经济社会高质量发展贡献更扎实的民生力量。”龙安区人力资源和社会保障局相关负责人表示。