本报讯 （记者 魏兰）7月21日，记者从市总工会获悉，为助力困难职工家庭子女就学和就业，市总工会、市人力资源和社会保障局、市教育局联合启动2025年“金秋爱心助学”和“阳光就业”行动。三部门将充分整合资源、丰富服务内容、创新服务手段、拓展服务渠道，打造“助学帮扶—学习实践—就业援助”全链条服务体系。

助学帮扶对象主要为工会建档立卡困难职工家庭的在校生；各级工会根据工作实际确定的其他助学对象（鼓励各级工会将困难农民工、新就业形态劳动者子女纳入助学范围，有条件的还可以将高等教育之外的小学、初中、高中、中职、高职等纳入助学范围）。就业援助对象主要为工会建档立卡困难职工家庭的高校毕业生；各级工会根据工作实际确定的其他就业援助对象（含符合条件的农民工、新就业形态劳动者子女）。

为确保精准帮扶，各级工会将联合人社、教育部门开展摸底调查，全面掌握困难职工家庭状况、就业意愿、援助需求等情况，依托工会线上平台，健全完善困难职工家庭子女助学帮扶和就业援助实名制档案，实现“一人一档”“一人一策”。

针对困难职工家庭子女，三部门将开展多种形式助学帮扶。各级工会积极推动工会助学活动与国家助学体系相结合，有效落实国家、省、市相关部门的学生资助政策，同时用好工会“金秋爱心助学”资金，为在校困难职工家庭子女提供助学救助；教育部门指导高校深化勤工助学工作，提供多样化勤工机会；人力资源和社会保障局积极为高校毕业生、城乡未继续升学的应届初高中毕业生提供参加就业技能培训和创业培训机会。同时，充分发挥职工服务（帮扶）中心、公共就业服务机构、毕业生就业市场等阵地作用，提供动手实践、劳动体验等学习机会，提供职业规划、技能培训、实习实践等多种形式助学帮扶。

在促进困难职工家庭高校毕业生就业方面，三部门将困难职工家庭毕业生纳入就业困难青年专项帮扶行动覆盖范围，通过多方联动开展跟踪帮扶援助和“家校地合作共育”行动，帮助他们及时享受公共就业服务各项优惠政策。各级工会动员国有企业、劳模企业、爱心企业履行社会责任，为毕业生提供培训、实习、见习、就业机会。依托工会就业服务平台、河南省毕业生就业信息网等开展招聘活动，推广运用直播带岗、远程面试等线上招聘模式，促进毕业生和岗位精准有效对接。引导毕业生赴基层就业，鼓励参与“特岗计划”“三支一扶”等基层服务项目。实施中央财政职工困难帮扶工会勤工俭学、就业困难人员就业帮扶项目，提供定向就业援助。对有创业意愿和创业能力的困难职工家庭子女，提供资源对接、创新指导、创业补贴、税费减免等全方位支持。

“困难职工家庭子女承载着家庭希望，也是未来建设的主力军。我们将加强组织领导，细化举措，广泛宣传，将符合条件的困难职工家庭子女纳入国家助学体系和就业援助体系，实现应帮尽帮、不漏一人，全力推动各项帮扶政策落到实处。”市总工会相关负责人说。