本报讯（记者 黄亚楠）为抢抓学生离校前就业窗口期，满足岗位供给精准对接学生求职诉求，6月11日，市委人才办、市人力资源和社会保障局、河南护理职业学院、市总工会、市人才和就业服务中心等单位联合举行了2025年河南护理职业学院“百日冲刺”双向选择洽谈会。

依托学校医学护理专业优势，洽谈会突出“行业聚焦、专业对口、岗位适配”特点，岗位供给与专业特色深度契合，将学校的专业优势转化为就业优势，进一步实现专业有方向、岗位有质量、就业有保障的求职生态。市人才和就业服务中心立足自身职能优势，设立政策咨询台，发放宣传资料。

洽谈会现场，毕业生穿梭其中，手持精心准备的简历，驻足展位前仔细研读企业招聘信息，与用人单位工作人员面对面交流，仔细询问岗位情况，展现出对未来职业发展的热切期待。“洽谈会上的企业类型和岗位都很多，希望能找到符合自己专业和预期的工作。非常感谢安阳市相关部门和学校为我们提供了这样的就业平台和机会。”毕业生小韩说。

洽谈会吸引了100余家用人单位参加，涵盖医疗卫生、医药企业、康复养老、教育、科技等领域，岗位需求2000余人。除本地企业外，来自上海、郑州等地的企业也纷纷加入。一家外地企业代表介绍：“我们专门从郑州到河南护理职业学院来招聘。今天我们带来的岗位包括助理护士、助理医师、录入员、导诊员以及调剂员等，基本都是公立三甲医院的一些劳务派遣岗位。”

“今天，现场求职的学生超过3000人次。下一步，我们将持续抢抓就业工作冲刺关键期，深化重点企业与辖区高校的联动协作，从供给端和需求端共同发力，助力毕业生等重点群体到各领域施展才华、实现人生价值。”市人力资源和社会保障局负责人表示。